集团公司“增强主人翁意识”主题教育活动圆满完成


7月26日上午,“增强主人翁意识”主题教育活动之“喜迎七十载 当好主人翁”主题巡回演讲活动最后一场在安装大厦20楼多功能厅顺利进行,集团公司领导、机关中层干部、基层单位班子成员和广大员工现场参与活动,广州工程公司、租赁公司、建材公司员工线上参加。至此主题巡回演讲活动及“增强主人翁意识”主题教育各项活动已圆满结束,共300多名员工参加了演讲活动。此前,在宜阳、汝阳、郑州、南乐等事业部、工程(子)公司已陆续进行五场演讲活动。

本次“喜迎七十载 当好主人翁”主题巡回演讲活动作为“增强主人翁意识”主题教育活动之一,旨在贯彻落实集团公司党委书记、董事长、总裁黄克政“3.23讲话”精神,在思想上牢固树立“爱企爱岗,企兴我荣”主人翁意识,牢牢记住:公司是船,在这船上,我是主人,而不是过客!切实增强员工的主人翁意识,做到爱岗敬业,视企如家,在各自岗位上拿出责任感和忠诚,投入智慧与激情,树立主人翁精神,与公司同舟共济,唱响人人比奉献、个个勇担当的奋进主旋律,营造心往一处想、劲往一处使的良好文化氛围,努力建设一支具有“三讲三苦”精神的员工队伍。为实现全年目标任务,推动公司高质量发展提供有力保障。

参加巡回演讲的7名同事分别是玻璃玻纤工程事业部石秀峰、王郅寅,电力工程事业部李维洋,建筑工程事业部匡自磊,市政工程事业部郭帅辉、张洁,化工工程事业部王秋月。他们有来自项目一线的管理人员,也有在机关工作的管理人员,他们是学习实践主人翁精神的代表人物。在平凡的本职岗位工作中,展示的是履职尽责风采,体现的是公司文化建设的力量,更抒发了学习践行公司文化核心价值观的热情。宣讲团成员讲述的一项项具体工作,一件件朴实的小事,平凡而感人。平凡中见精神,这是公司宝贵的精神财富和力量源泉,集中地反映了公司的精神风貌和主人翁教育实践活动成果,使广大员工又一次受到了主人翁精神的生动教育,他们的先进事迹和忠诚奉献精神传递出来的正能量,将激励广大员工在机遇面前,积极行动,传递正能量、关爱身边人、带动更多人。

在“喜迎七十载 当好主人翁”承诺签名和重温员工誓词环节中,一声声洪亮的誓言,一次次郑重的签名,表达了员工践行“主人翁精神”的心声与信念,更激发了广大员工干好主人活、做好主人事、尽好主人责的责任感和使命感。

集团公司党委委员、董事、副总裁廖红盈在总结讲话中着重强调:每个人的内心深处都根植着主人翁精神。弘扬主人翁精神,无论过去、现在、未来都有着重要意义,可以说是历久弥新,是集体主义精神的重要体现,是正确处理个人与集体、与企业关系的具体要求。这不仅仅是一种积极向上的精神追求,更是一种源远流长的文化底蕴。尽管时代不断变迁,社会环境日新月异,但主人翁精神的核心本质始终未变。集团公司历经70年的风雨洗礼,依然能够屹立不倒、蓬勃发展,这其中一个关键因素便是其拥有良好的文化环境。这种文化环境好似一片肥沃的土壤,易于培育出先进人物和劳动模范。无论是身处何种岗位、从事何种专业的人员,都在以自己切实的行动诠释和践行着主人翁精神。而且,需要明确的是,主人翁精神与家庭以及个人的利益诉求并非相互冲突,而是完全契合、相辅相成的。在公司内部,我们应当全力营造出一个风清气正、积极向上、对标先进、提升自我的优良环境,为集团公司全体人员开拓事业、创造价值提供坚实有力的支撑和保障。这才是“增强主人翁意识”主题教育活动的最终意义、核心落脚点和根本目标所在。在未来的工作中,我们需要通过丰富多彩、形式多样的宣传活动,让每一个员工身上的主人翁精神得以发扬光大,形成强大的感染力和号召力,推动集团公司不断迈向新的辉煌。

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